ekonomika

Institucionālā vide: definīcija, struktūra un attīstības metodes

Satura rādītājs:

Institucionālā vide: definīcija, struktūra un attīstības metodes
Institucionālā vide: definīcija, struktūra un attīstības metodes
Anonim

Ekonomikas efektivitāti tieši ietekmē institucionālā vide, kurā tiek veikta tās attīstība. Ko tas nozīmē? Ekonomikas institucionālā vide ir juridisko, sociālo, politisko un ekonomisko pamatnoteikumu kombinācija, kas nosaka cilvēku uzvedības pamatus. Pateicoties viņiem, tiek izveidots ražošanas, izplatīšanas un apmaiņas pamats.

Vispārīga informācija

Raksta tēma, kuru mēs apsveram, nozīmē skaidru, sakārtotu institūciju kopumu, kas nosaka ekonomisko vienību darbības un attīstības pamatnosacījumus. Lai veiktu adekvātu institucionālās vides analīzi, ir precīzi jāinterpretē struktūras, kas nav ēnas. Piemēram, kaut kas nelikumīgs var nebūt pretrunā ar pašreizējiem likumiem un būt atklāts.

Ļoti slavens īpašais gadījums ir nodokļu maksājumu optimizēšana. Ir paredzēts izmantot instrumentus (starpniekus), kas palīdz samazināt organizācijas parādu visu līmeņu budžetiem. Tas ir pilnīgi likumīgi, to uzskata par uzņēmējdarbības institūcijas darbības sastāvdaļu.

Jāatzīmē, ka viena instrumentu kopuma daļa var būt ēna, bet otra - caurspīdīga. Pirmajā gadījumā ne-kriminālā sastāvdaļa ir papildus izolēta. Citiem vārdiem sakot, ir attiecības, kuras nekādā veidā netiek regulētas (piemēram, starpnieku izmantošana), un tās, kas ir pretrunā ar normām (piemēram, dažādas nodokļu nemaksāšanas shēmas).

Kāpēc izmantot viņu pakalpojumus? Fakts ir tāds, ka neformālu, bet pilnīgi likumīgu institūciju nepilnīgums nozīmē tādu attiecību rašanos, kas robežojas ar bīstamu īpašību vai pat kriminālām shēmām. Kādu risinājumu šajā gadījumā var piedāvāt? Jānodrošina, ka institucionālās vides attīstība efektivitātes nodrošināšanas nolūkā visas norises pārveido likumīgās shēmās, pēc tam sabiedrībā tos pieņemot vai noraidot kā tādas, kas ir pretrunā ar kolektīvajām interesēm.

Par kopējās nostājas izstrādi

Image

Ekonomiski institucionālo vidi var uzskatīt par labvēlīgu tikai tad, ja tiek saskaņotas ar šo jomu tieši saistīto vienību un aģentu intereses. Ja iekšienē rodas pretrunas, tas ir stimuls situācijas uzlabošanai, un to var atrisināt dažādos līmeņos. Piemēram, gadījumā, ja tiek atklātas aģentu īpašās intereses vai rodas neatbilstības, vispārējās uzņēmējdarbības (biznesa) attīstības ietvaros tiek noņemtas īpašas un neparastas metodes ekonomiskās mijiedarbības veikšanai.

Kā alternatīva viņi izceļas citās grupās. Otrajā līmenī ir iespējams paātrināt jaunu normu un noteikumu konsolidāciju atsevišķā ekonomisko attiecību kopienā. Pēc tam ir divas iespējas pretrunu risināšanai:

  1. Tiek noraidītas normas un noteikumi, kas pierādījuši to neveiksmi testēšanas procesā.
  2. Visbeidzot, tiek konsolidēti jauni notikumi, kas var nodrošināt efektīvu starpsavienojumu izveidi starp saimnieciskām vienībām. Viņi saņem oficiālu noteikumu statusu. Šajā gadījumā tiek papildus izdalīts trešais līmenis - jaunas institūcijas izveidošana un partiju iebildumi.

Citas attīstības iezīmes

Image

Institucionālā mehānisma veidošanās pamatā ir dažādas metodes un pieejas iekšējo pretrunu risināšanai un mijiedarbības veicināšanai. Tas nodrošina ārējai videi atbilstošu noteikumu reproducēšanu. Tas viss ļauj mums izveidot kārtību, kas veicina ekonomiskās struktūras stabilizāciju un kontrolē vispārējo uzvedības normu ievērošanu.

Ja mainās nosacījumi, kādos notiek uzņēmējdarbība, līgumi un vienošanās ir jāpārskata. Institucionālais mehānisms darbojas kā nepārtrauktas radīšanas, attīstības un pārveidošanas process. Kā funkcionāla apakšsistēma tā veido organizatoriskos un normatīvos nosacījumus, kas nodrošina ekonomikas subjektu stabilitāti, likumdošanas ceļā konsolidē esošās attiecības, veicina mērķu efektīvu sasniegšanu un uzdevumu risināšanu.

Attīstības līmenis ir atkarīgs no esošo iestāžu kvantitatīvajām un kvalitatīvajām īpašībām. Tāpēc veidošanās procesā atbildes meklēšana uz optimizācijas jautājumu ir būtiska un nepieciešama. Sastādot situāciju, ir jāanalizē kopums, kas ļauj adekvāti izprast ekonomiskās sistēmas saturu un būtību, kā arī to vienību skaitu, kas jāsasniedz, lai nodrošinātu ražošanas procesu.

Par izveidošanu un modificēšanu

Šajā sakarā svarīgs ir izmaksu jautājums. Citiem vārdiem sakot, jums ir jāsaprot, kādi vērtīgi resursi jums jāvelta institucionālās vides izveidošanai un tās izmantošanai. Tas ir svarīgi, ja mainās ietekmes raksturs un virziens uz saimniecisko vienību izturēšanos. Iestāžu izveide ietver to apzinātu plānošanu (veidošanu), pamatojoties uz esošajām reālajām vajadzībām.

Tā ir viena no valsts funkcijām. Tas var veidot institucionālos priekšnoteikumus, radīt progresīvu īpašumtiesību struktūru, pievilcīgu investīciju klimatu, nepieciešamos nosacījumus inovatīvu darbību attīstībai un visu nepieciešamo. Bet radīšana nav ierobežota.

Institucionālā vide pastāvīgi mainās. Tas ir saistīts ar neatbilstību starp uzņēmējdarbības noteikumiem un pieņemtajiem noteikumiem. Tajā ir iesaistītas tehnoloģijas, kas veicina jaunu noteikumu maiņu vai izveidi un izplatīšanu, kas var samazināt ekonomiskās sistēmas darbības izmaksas.

Vēl viens svarīgs jautājums ir izplatīšana. Veiksmīga stāvokļa gadījumā samērā īsu laiku notiek pozitīva adaptācija. Tad biznesa institucionālā vide turpina pildīt savas funkcijas ar lielāku efektivitāti.

Iespēju izpēte

Image

Vienmēr ir rūpīgi jāpārbauda ieguvumi un zaudējumi, kas rodas, ieviešot veco aizstāšanu ar jauno. Apsveriet, uz kāda pamata tiek veidota institucionālā vide. Šajā gadījumā jāparedz šādi galvenie soļi:

  • Mērķi un uzdevumi tiek noteikti.
  • Sākotnēji tiek aprēķināti ieguvumi un zaudējumi, kas dažādām sociālajām grupām radīsies, ieviešot kaut ko jaunu.
  • Analogu meklēšana iepriekšējā valstī vai citas valdības struktūras.
  • Tiek izveidotas ieviešanas stratēģijas.
  • Saskaņojiet (ja nepieciešams) saistīto institūciju mērķus.
  • Tiek izstrādāts adaptācijas pasākumu kopums, kam būtu jāsamazina atsevišķu grupu izmaksas.
  • Tiek veikts galīgais ieguvumu un zaudējumu aprēķins, ieviešot jauno iestādi. Dati tiek salīdzināti ar pieejamo finansiālo drošību. Jāpatur prātā, ka visām notiekošajām reformām vajadzētu būt atbalstam, lai kompensētu zaudējumus, kas radušies atsevišķām sociālajām grupām.

Kā institucionālā vide attīstās Krievijā

Image

Vietējā un ārvalstu pieredze ir skaidri parādījusi, ka attīstīto valstu pārejas perioda valstīs izplatīšana ir ļoti sarežģīta, un to papildina negatīvu seku komplekss. Tas ir saistīts ar atšķirībām strukturālajā vidē.

Parasti šo procesu pavada vesela virkne negatīvu seku. Piemēram, ārvalstu pieredzes mehāniskā kopēšana mūsu apstākļos pārvērtās par sociālās un ekonomiskās situācijas sarežģījumiem valstī. Tāpēc galvenajam iestāžu novērtēšanas kritērijam vajadzētu būt to efektivitātei. Tirgus sistēmā tas nozīmē veidot pamatu individuālistiskām vērtībām un spējai abpusēji izdevīgām personīgajām interesēm.

Ja tika īstenoti ne pārāk efektīvi notikumi, tad šo situāciju sauc par “institucionālajiem slazdiem”. Tas nozīmē, ka sistēma nav izvēlēta labāko attīstības ceļu, kas pārvērtās par visa veida zaudējumiem un zaudējumiem. Turklāt laika gaitā piekļuvi optimālajam attīstības ceļam var uzskatīt par nepietiekami efektīvu risinājumu.

Darbības laika iezīmes

Uzņēmējdarbības institucionālajai videi būtu jādarbojas ne tikai ar izveidi, noformēšanu un izplatīšanu, bet arī jāpievērš uzmanība attīstības brieduma un to piemērotības diagnosticēšanai pašreizējā ekonomisko attiecību attīstības līmenī. Īpaši būtisks šajā sakarā ir efektivitātes uzraudzības mehānisma izveidošana, izveidoto rīku apvienošana biznesa vienību ikdienas darbībās, novecojušo elementu savlaicīga aizstāšana ar jaunākiem.

Būtisku ieguldījumu šajā jomā sniedz institucionālās vides analīze. Galu galā tas ļauj apsvērt dažādus priekšlikumus no praktiskās pieredzes viedokļa. Piemēram, ja ekonomiskajā dzīvē tiek ieviests jauns likums, tas nenozīmē, ka tas tiks ievērots. Par to liecina fakts, ka pat pašreizējā tiesiskajā regulējumā uzņēmējdarbības struktūras bieži ignorē formālos noteikumus.

Šajā sakarā tiek izdalīts institucionalizācijas process. Tas veidojas divu komponentu vienotības formā īstermiņā un ilgtermiņā. Pirmajā gadījumā tiek veikta noteiktu likumu un normu deklarēšana likumdošanas līmenī. Ilgtermiņā notiek leģitimizācija, atzīšana un konsolidācija.

Par izstrādes metodiku

Image

Kā teorētiskais pamats bieži tiek izmantoti dažādu ekonomisko skolu jēdzieni, kā arī pašmāju un ārvalstu zinātnieku darbi. Lai arī kopējā situācija ir tad, kad tos atgrūž no atsevišķu tirdzniecības struktūru praktiskās attīstības. Novērtējot situāciju, tiek izmantotas dialektiskās, deduktīvās, induktīvās, abstrakt loģiskās, evolūcijas, vēsturiskās, funkcionālās un psiholoģiskās metodes un pieejas.

Viņiem izpētes objekts ir pārveidošanas faktori un apstākļi, valsts iestāžu sistēma, kā arī uzņēmumi. Šajā gadījumā tiek identificētas un klasificētas pretrunas, sniegts detalizēts situācijas raksturojums, veikta darbības apstākļu analīze. Tas viss ir nepieciešams, lai apsvērtu svarīgus jautājumus.

Stāvoklis Krievijas ekonomikā

Image

Apsveriet vietējās ekonomikas iezīmes. Krievijas institucionālā vide ir interesanta, pateicoties visā valstī notiekošajiem procesiem. Īpašu lomu šajā jautājumā spēlē īpašuma tiesību analīze. Galu galā Padomju Savienība joprojām pastāvēja nesen. Tajā laikā jautājums par īpašumtiesībām uz uzņēmumu ienākumiem tika uzskatīts par atrisinātu. Visu pārvaldīja valsts (faktiski nomenklatūra, kas to pārstāvēja).

Tajā laikā dabas resursi faktiski netika novērtēti. Izveidoto produktu, kas tika ražoti ar to izmantošanu, cena tika novērtēta par zemu. Šajā gadījumā uzņēmums guva tiešu labumu. Nopelnītā peļņa galvenokārt tika tērēta derīgo izrakteņu bāzes reproducēšanai.

Pārejas laikā uz tirgus ekonomiku izveidojās jaunas īpašuma attiecības, kas atšķirīgi regulē dabas resursu sadali un izmantošanu. Tagad vislielākā uzmanība tiek pievērsta finanšu stabilizācijas problēmām. Lai arī bija dažas problēmas, piemēram, dabiskās nomas maksas veidošanās mehānisms kļuva necaurspīdīgs. Dabas resursu īpašumtiesības ir neskaidras. Tas rada apstākļus un iespējas indivīdiem gūt ienākumus. Vakuuma vietā tika izveidotas nepietiekami efektīvas struktūras.

Teikt, ka šī problēma tika veiksmīgi pārvarēta, pat tagad nav iespējams. Tomēr ir cerība, ka nākotnē situācija tiks pilnībā atrisināta. Nevar aprobežoties tikai ar vienu valsts līmeni. Pastāv arī institucionālā reģionālā vide. Tas ir viens no instrumentiem, kā ietekmēt lokāli.

Image